- последний отчёт по занятости - признак здорового рынка труда;
- компании не берут на себя риски, связанные с инновациями, расширением;
- низкие процентные ставки должны побуждать компании к инвестициям;
- увеличение рабочей силы необходимо для роста;
- ограничение иммиграции препятствует увеличению рабочей силы;
- ожидает минимум двух повышений процентной ставки в 2017 г., но не исключает трёх;
- три повышения ставки в 2017 г. его устоит.